Perjuangan Seorang Sarjana di Pulau Morotai: Dilema Meningkatnya Pencari Kerja ke Luar Daerah

Ia juga menyoroti beberapa faktor spesifik seperti tingkat pengangguran yang tinggi, kualitas keterampilan yang rendah, mobilitas tenaga kerja yang terbatas, dan kebijakan ketenagakerjaan yang tidak memadai sebagai penyebab utama fenomena ini.

"Dengan memahami faktor-faktor ini, kita bisa mengidentifikasi berbagai aspek penting terkait kondisi pasar tenaga kerja di Maluku Utara dan memungkinkan pemerintah untuk merumuskan strategi yang lebih efektif," ucap Nurdin.

Kritik terhadap Kebijakan Pemerintah

Nurdin juga mengkritik kebijakan pemerintah setempat dan pusat yang dianggapnya kurang fokus pada pengembangan ekonomi lokal dan peningkatan kesempatan kerja di Morotai.

Ia menyarankan agar kebijakan diarahkan pada pengembangan infrastruktur, pemberdayaan ekonomi lokal, pendidikan dan pelatihan kerja, inklusi gender dan pemberdayaan perempuan, serta kemitraan publik-swasta.

Namun, ia menekankan bahwa langkah-langkah ini hanya akan efektif jika didukung oleh kolaborasi antar-stakeholder dan komitmen jangka panjang.

"Langkah-langkah ini perlu didukung oleh kolaborasi antar-stakeholder dan komitmen jangka panjang untuk mencapai hasil yang signifikan," tandasnya.